Профстандарт «Руководитель разработки программного обеспечения»

Приказом Минтруда России от 20.07.2022 N 423н был утвержден новый профстандарт 06.017 «Руководитель разработки программного обеспечения». Он вступит в силу 01.03.2023 и заменит профессиональный стандарт, утвержденный Приказом Министерства труда и социальной защиты России от 17.09.2014 N 645н. Действие нового стандарта установлено до 01.09.2029.

Должностная инструкция руководителя разработки по профстандарту

Согласно Приказу Минтруда РФ 423н, основная цель профессиональной деятельности руководителя — организация и управление процессами создания, проверки работоспособности, настройки и модификации программного обеспечения (далее по тексту — ПО). Также в ведении специалиста находится менеджмент ресурсов. По общероссийскому классификатору занятий, принятому Приказом Росстандарта от 12.12.2014 N 2020-ст, должность входит в группу 1330 — «Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий».

Профстандарт «Руководитель разработки программного обеспечения» устанавливает следующие трудовые функции сотрудника:

• разработкой и редактированием программного кода по техническому заданию;

• оценкой качества диагностических процедур и результатов проверки работоспособности ПО;

• интеграцией отдельных программных компонентов и модулей ПО для выпуска программного продукта;

• формированием технических и проектных документов на ПО;

• формированием и согласованием со стейкхолдерами технических спецификаций, необходимых для ПО.

• анализом и согласованием со стейкхолдерами архитектуры ПО;

• проектированием ПО и оценкой его качества;

• созданием ПО, планированием и контролем исполнения задач;

• данными при создании ПО посредством разработки регламентов внутреннего обмена информацией, формирования репозитория, базы знаний, систем контроля версий, учета дефектов и задач, сборки и интеграции;

• запросами на изменения, проблемами и дефектами в ПО, их планированием и документированием;

• коммуникациями с заказчиками при валидации ПО и внешними аудиторами в ходе его аудита;

• выпусками и конфигурациями программного продукта;

• разработкой внутренних методик, правил и регламентов осуществления работ по созданию приложений, баз данных и внешних интерфейсов.

• управление инфраструктурой общей среды создания ПО посредством выбора инструментальных средств разработки, создания и ведения репозитория и баз данных, определения набора библиотек модулей, подготовки условий и мониторинга использования инфраструктуры;

• менеджмент рисков создания ПО, включая их выявление, отслеживание, анализ, оценку и выбор способов реагирования;

• управление оценкой трудоемкости, сложности и продолжительности решения задач;

• поиск, интервьюирование и подбор сотрудников для разработки ПО с учетом их квалификации;

• планирование и реализацию развития и обучения сотрудников, оценку их квалификации.

Требования к образованию руководителя разработки по профессиональному стандарту

По профстандарту начальнику отдела разработки необходимо иметь высшее образование уровня бакалавриата или магистратуры. В соответствии с перечнем специальностей, утвержденным Приказом Минобрнауки России от 01.02.2022 N 89, руководителю можно обучаться по образовательным программам из следующих групп направлений:

• информационно-коммуникационные технологии, компьютерные науки и информационная безопасность;

• информатика, искусственный интеллект и вычислительная техника;

• информационная безопасность.

При освоении программы бакалавриата для трудоустройства сотруднику необходимо проработать в сфере создания ПО как минимум три года. Если работник закончил магистратуру, то ему достаточно иметь 12 месяцев практического опыта.

По профессиональному стандарту руководителю разработки программного обеспечения рекомендуется периодически проходить курсы повышения квалификации. Они могут быть в области как информационных технологий, так и менеджмента.

Повышение квалификации руководителя разработки программного обеспечения

«РостБизнесКонсалт» предлагает программы повышения квалификации для руководителей группы разработки ПО. Курсы предназначены для актуализации знаний и навыков и приведения компетенции в соответствие нормам обновленных регламентов. Обучение в дистанционном формате доступно по ряду направлений:

Полный перечень образовательных программ представлен на сайте «РБК». При необходимости изменения профиля обучения методисты составят персональный учебный план с учетом пожеланий к продолжительности курса и составу дисциплин. Проконсультироваться по вопросам и условиям обучения можно по телефону или в онлайн-чате.

Источник: https://rostbk.com/o-kompanii/stati/profstandart-rukovoditel-razrabotki-programmnogo-obespecheniya/