https://rostbk.com/local/templates/rostbk/images/logo.svg
https://rostbk.com/local/templates/rostbk/images/logo_og.png
"РостБизнесКонсалт" - это Российская компания оказывающая широкий комплекс услуг в области повышения квалификации, аттестации рабочих мест, сертификации, производственного контроля, консалтинга и профессионального обучения для предприятий всех отраслей.
РостБизнесКонсалт 8 800 333-96-76 info@rostbk.com
625003 Тюмень ул. Ленина д. 2а, блок 1а, оф. 307

Статьи

Периодичность повышения квалификации работников контрактной службы — что нужно учесть работодателю

Периодичность повышение квалификации специалиста по закупкам Источник изображения: katemangostar/freepik

Периодичность и длительность повышения квалификации специалистов по закупкам вызывает некоторые вопросы. Мы рассмотрели нормативные правовые акты, регламенты и расскажем, какими должны быть курсы для таких работников.

3 причины, когда врачу нужно проходить профессиональную переподготовку

Профпереподготовка для лиц с перерывом в 5 лет Источник изображения: karlyukav/freepik

Квалификационные требования, которые предъявляют к медработникам — одни из самых строгих. По закону № 323-ФЗ врачи и фармацевты не имеют права возобновлять работу по профессии, если делали перерыв в практике на 5 лет. Снова работать разрешат только после профессиональной переподготовки. Иногда с периодическим обучением бывают проблемы. Например, врач работал не по своей специальности и стаж не учли, или работал не официально. В статье расскажем, когда врачу нужно проходить профессиональную переподготовку.

Новый профессиональный стандарт для специалистов в области охраны труда

Новый профстандарт по охране труда 2021 Источник изображения: senivpetro/freepik
Министерство труда и соцзащиты РФ опубликовало приказ №274н от 22 апреля 2021 года, который утверждает новый профстандарт по охране труда (ОТ). Документ вступит в силу с 1 сентября 2021 года и станет обязательным к исполнению для всех организаций.

Какие документы об образовании необходимы для трудоустройства руководителем в государственные и муниципальные учреждения?

Образование для работы в муниципальном учреждении руководителем Источник изображения: lookstudio/freepik

На руководящих должностях работа в муниципальном учреждении возможна только с образованием по ГМУ (государственному и муниципальному управлению). При этом существуют регламенты устанавливающие минимальный пакет образовательных документов и требований к кандидатам на должность управляющих в сфере госслужбы. Для каждого направления деятельности и должностей указаны свои требования к специалистам.

Какие документы об образовании необходимы работникам государственных и муниципальных учреждений?

Документы об образовании, необходимые для работы в муниципальных и государственных учреждениях Источник изображения: wirestock/freepik
Госслужащих, сотрудников департаментов и других муниципальных учреждений не принимают на работу без профильного образования и документов подтверждающих квалификацию. В каждой инстанции существует собственный список необходимых документов, позволяющих устроиться в госучреждение по профилю образования.

Оценка профессиональных рисков и охрана труда в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП) — вышел новый приказ Минтруда №902н

Оценка профессиональных рисков и охрана труда в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП) — вышел новый приказ Минтруда №902н Источник изображения: freepik/freepik
С 1 марта 2020 года вступил в силу приказ Минтруда №902н. Регламент установил новые правила оценки профессиональных рисков и обучения сотрудников, работающих в замкнутых или ограниченных пространствах.

Минтруда разрабатывает новый профстандарт для специалистов по ценообразованию на этапе строительного проектирования

Разрабатывается новый профстандарт специалиста по ценообразованию на этапе проектирования Источник изображения: prostooleh/freepik

В начале марта 2021 года Минтруда опубликовал на официальном сайте информацию о новом проекте по созданию профессионального стандарта для специалистов по сметному нормированию при проектировании объектов капитального строительства. Разработкой занимается «Национальное объединение саморегулируемых организаций».

Новые правила охраны труда (ПОТ) при работе в замкнутых и ограниченных пространствах

Новые правила по охране труда в замкнутых пространствах Источник изображения: senivpetro/freepik
С 01.03.2020 Минтруд России ввел приказом №902н от 15 декабря 2020 года новые правила по охране труда в замкнутых пространствах. Они стали обязательными к исполнению для работодателей и индивидуальных предпринимателей всех организационно-правовых форм.

Новые правила по охране труда в 2021 году и порядок действий

Новые правила для специалиста по охране труда Источник изображения: aleksandarlittlewolf/freepik
С 01.01.2021 вступили в силу 40 новых правил по охране труда (ПОТ). Их актуальность продлится до 2025 года. Предыдущие правила Роструд признал недействительными. С начала года госинспекторы труда не уполномочены проверять исполнение правил, утративших силу. Теперь задача работодателей — обеспечить охрану труда (ОТ) в соответствие с новым законом.

Инструкция по расчету численности штата маркшейдерской службы

Подробная инструкция по расчету численности маркшейдерской службы с примерами и формулами.

5 проверенных способов сэкономить бюджет компании на обучении сотрудников

Как снизить затраты на обучение персонала Источник изображения: freepik/freepik

Чтобы сохранять конкурентоспособность, организациям необходимы квалифицированные сотрудники. Все чаще работодатели стремятся развивать собственные кадры, не прибегая к найму специалистов со стороны. Для бизнеса, особенно в период кризиса, важно понимать, как снизить затраты на обучение персонала. Расскажем о 5 простых способах.

Учебный отпуск совпал с ежегодным — что делать?

Что делать работодателю, если ежегодный отпуск совпал с учебным Источник изображения: KamranAydinov/freepik

Если специалист совмещает работу и обучение, у него есть право на учебный отпуск, чтобы сдать сессию, защитить курсовую или дипломную работу. Однако бывает, что ежегодный отпуск совпал с учебным. Это вызывает вопросы: непонятно, имеет ли сотрудник право перенести время очередного отдыха на потом, и как это лучше сделать.

Кадровые документы. Что не в праве требовать работник?

Какие документы не вправе требовать работник Источник изображения: pressfoto/freepik

Работодатель обязан предоставлять сотруднику документы и копии, связанные с деятельностью специалиста в компании. Закон не содержит закрытый перечень таких сведений, поэтому на практике возникают трудовые споры. Рассмотрим, какие копии и выписки не может требовать работник, а какие обязаны выдать по закону.

Больничный во время отпуска — как рассчитать пособие по нетрудоспособности?

Как рассчитать выплаты, если отпуск сотрудника пересекается с больничным Источник изображения: ijeab/freepik

Болеть во время отпуска неприятно. Одновременно жалко законных дней отдыха и непонятно, оплатит работодатель больничный или удержит сумму из зарплаты. Пересечение условий вызывает много вопросов у работников, работодателей и бухгалтерии — непонятно, как рассчитать сотрудника.

Какие документы нужны для переоформления лицензии на производство маркшейдерских работ?

Документы, необходимые для переоформления лицензии на производство маркшейдерских работ Источник изображения: ArthurHidden/freepik
С 01.01.21 в силу вступило Постановление Правительства №1192. Документ был принят 6 августа 2020 года и отменил действие ряда регламентов на проведение горных работ. Это привело к изменению правил лицензирования маркшейдерских организаций.

Работа в праздники — что нужно учесть в 2021 году?

Компенсация за работу в праздничные дни Источник изображения: wayhomestudio/freepik
По части 1 статьи 113 ТК запрещено привлекать специалистов к работе в праздники. Также в законе прописаны случаи, когда можно вызвать сотрудников — для предотвращения несчастных случаев и катастроф, в связи с введением ЧС и так далее. Но иногда компании необходимо, чтобы специалисты вышли в офис или на предприятие. Для этого нужно подготовить соответствующее уведомление и получить согласие работника на работу в праздники.

Электронные трудовые книжки — что выбрать сотрудникам и как быть работодателям?

Переход на электронные трудовые книжки Источник изображения: drobotdean/freepik

16 декабря 2019 года в России приняли закон №439-ФЗ. По этому закону с 01.01.2020 работодатели обязаны предоставлять сведения о трудовой деятельности сотрудников в Пенсионный фонд в электронном виде. Переход на электронные трудовые книжки невозможен без согласия работника, поэтому до 31.10.2020 отделы кадров рассылали уведомления сотрудникам.

Почему могут оштрафовать за нарушение сроков отпускных дней?

Штрафы работодателю за нарушение сроков отпускных дней Источник изображения: freepik/freepik
Если работодатель несвоевременно выплачивает отпускные, он может быть оштрафован на основании положений уголовного и административного законодательства.

Как мотивировать сотрудников к работе?

Способы мотивации сотрудников Источник изображения: yanalya/freepik
Эффективность сотрудников компании зависит от того, что они смогут получить за труд взамен. Если работник не получает желаемого, у него возникает апатия и лень, что плохо отражается на результатах деятельности. Рассмотрим, как мотивировать сотрудников.

Сотрудник заболел COVID. Порядок действий для работодателя

Что делать если сотрудник заболел коронавирусом Источник изображения: freepik/freepik

В начале 2020 года не каждый работодатель знал что делать, если сотрудник заболел коронавирусом, и какой должен быть порядок действий. Но уже в марте многие страны признали существующую эпидемиологическую обстановку пандемией. В России. начали вводить ограничения. Сотрудники стали болеть, и работодателям пришлось принимать меры для сохранения бизнеса.


Заказать звонок

Нам доверяют

Галургия Газпром нефть Башнефть Алтайстройинвест Сибуголь Дальзавод Байкалстрой Россети Новатек Алроса Транснефть Северсталь Сбербанк Российские железные дороги Газпром Роснефть

Отзывы и благодарности

Поиск по сайту: